Et si les entreprises des Hauts-de-France faisaient reconnaître leurs bonnes pratiques RH ?
La Région Hauts-de-France lance la 3e édition des Trophées « Employeurs, démarquez-vous ! », un concours destiné à valoriser les entreprises et associations du territoire qui mettent en place des initiatives innovantes en matière de ressources humaines, d’attractivité et de qualité de vie au travail.
Les candidatures sont ouvertes jusqu’au 2 octobre 2026.
Valoriser les employeurs qui font la différence
Dans un contexte où les entreprises doivent redoubler d’efforts pour attirer, recruter et fidéliser leurs collaborateurs, les pratiques RH constituent un véritable levier d’attractivité.
À travers ces Trophées, la Région Hauts-de-France souhaite mettre en lumière les structures qui développent des actions concrètes et innovantes autour de deux grandes catégories :
- L’attractivité de l’entreprise
- La qualité de vie au travail
Les initiatives peuvent notamment concerner le recrutement, la marque employeur, l’inclusion, la fidélisation des salariés ou encore les évolutions de carrière.
Des thématiques qui font directement écho aux enjeux actuels de la relation entre les entreprises, les établissements de formation et les jeunes.
Qui peut participer ?
Le concours est ouvert aux TPE, PME et associations exerçant une activité économique, implantées en Hauts-de-France et comptant jusqu’à 249 salariés.
Deux catégories de taille sont prises en compte :
- les structures de 0 à 49 salariés ;
- les structures de 50 à 249 salariés.
À noter : les associations principalement actives dans les secteurs du sport, de la culture ou de l’éducation ainsi que les établissements publics ne sont pas éligibles.
Une opportunité pour renforcer sa marque employeur
Participer aux Trophées « Employeurs, démarquez-vous ! », c’est avant tout l’occasion de faire connaître les actions mises en place au sein de son organisation et de valoriser son engagement auprès de ses collaborateurs comme de futurs candidats.
La démarche permet également de renforcer sa visibilité, de mettre en avant ses pratiques RH et de contribuer à l’attractivité de son entreprise.
Pour les entreprises engagées auprès des jeunes, dans l’alternance, la découverte des métiers ou les relations avec les établissements scolaires, c’est aussi une belle occasion de valoriser les initiatives qui contribuent à construire une relation durable entre école et entreprise.
Un calendrier à retenir
Les candidatures sont ouvertes depuis le 27 avril 2026 et se poursuivent jusqu’au :
📅 2 octobre 2026
Les finalistes locaux seront ensuite mis à l’honneur entre le 22 octobre et le 27 novembre 2026.
La remise des Trophées aura lieu le 4 décembre 2026, à l’occasion du salon Entreprises et Territoires, au Siège de Région à Lille.
À vos candidatures !
Vous êtes une entreprise ou une association implantée en Hauts-de-France et vous avez mis en place une initiative qui contribue à votre attractivité ou à la qualité de vie au travail ?
Il est encore temps de candidater !
👉 Retrouvez les conditions de participation et déposez votre candidature sur le site de la Région Hauts-de-France.
Consulter l’appel à candidatures des Trophées « Employeurs, démarquez-vous ! »
Un employeur attractif, c’est aussi un employeur qui sait créer des passerelles avec les talents de demain.
